شناسايي سخت و زيانآور شناخته شدن يك كار
سوال:
براي سخت و زيانآور شناخته شدن يك كار چه مراحلي بايد طي شود و شناسايي آن برعهده چه مرجعي است؟
جواب: براي تعيين و شناسايي سخت و زيانآور بودن مشاغل، كميتهاي 5 نفره در وزارت تعاون، كار و رفاه اجتماعي تشكيل می‌شود كه سازمان تأمين اجتماعي يك نماينده در بخش بيمه‌اي اين كميته دارد. بيمه‌شدگان و كارفرمايان متقاضي كه گمان مي‌برند مشاغل آنها سخت و زيانآور است، ميتوانند مراجعه كنند و فرم درخواست خود را ارائه دهند تا در كميته مورد بررسي قرار گيرد. كميته استاني مربوط به شناسايي مشاغل سخت و زيانآور نيز در ادارات زیر مجموعه وزارت تعاون ، کار و رفاه اجتماعی يا سازمان كار و آموزش فني و حرفهاي تشكيل مي‌شود و رياست آن برعهده مديركل كار است. اعضاي اين كميته 5 نفر است و روند كار بدين صورت است كه پس از آنكه كارهاي مقدماتي در اداره كار صورت گرفت و كارشناسان نظر كارشناسي خود را(با توجه به گزارشات ارائه شده از سوی بازرسان اداره تعاون ، کار و رفاه اجتماعی و همچنین بهداشت،درمان و آموزش پزشکی) ارائه دادند، به محل كارخانه يا واحد متقاضي مراجعه و تمام جوانب را بررسي مي‌كنند.
دیدگاه شما برای ما مهم است، ما را از نظرات خود بهره‌مند سازید.
دیدگاهتان را بنویسید